عدم تجديد عقد العمل للسعوديين

خطا شائع يسلب الموظف حقوقه النظاميه.

عدم تجديد عقد العمل للسعوديين. عقد العمل محدد المدة يتم إنهاؤه قانونيا وفقا لشروط وطرف محددة رسمها القانوني ونذكر منها أولا أن تنتهي مدته ويخطر أحد طرفيه الطرف الآخر في عدم رغبته في تجديد. 2 ألا يتم النص على التجديد التلقائي فالأصل حينها أن تنتهي علاقة العمل بذلك إلا إذا استمر الطرفان فيها حتى بعد انتهاء العقد فيعتبر ذلك اتفاقا ضمنيا بينهما على تجديد عقد العمل وحينها. ورقة انهاء خدمات عدم الرغبة في تجديد العقد مشاكلك في العمل السلام عليكم قصتي كالتالي. تحرص المملكة العربية السعودية على توفير حقوق العامل الاجنبي على أراضيها ولذلك ينطبق عليه نفس شروط عقد العمل التي تنطبق على المواطن السعودي بالإضافة إلى بعض الحقوق الإضافية.

حقوق العامل الاجنبي في السعودية. عقد محدد المدة للسعوديين البند. تقدم فترة انذار وتداومها وبعدها توقف العمل أما عدم تجديد العقد قبل إنتهاء عقدك بشهر أو اكثر ترسل لمديرك المباشر ومدير الموارد. أن تنتهي مدته ويخطر أحد طرفيه الطرف الآخر في عدم رغبته في تجديد العقد وذلك بإرسال إخطار للطرف الآخر.

هو عقد واحد وقعته بتاريخ 1 12 2013 بعدها لم اوقع على اي عقد. الشرط الوحيد في هذه الحالة أن يقوم الموظف الذي يريد عدم تجديد عقد عمله بإخطار الشركة التي يعمل بها قبل تاريخ انتهاء عقد العمل الخاص به بحوالي شهر كامل أي 30 يوم. طلب إنهاء عقد العمل بواسطة الجهات المختصة لأسباب التصفية أو الإفلاس.